Com e sem experiência: Grupo RBS seleciona na área de Call Center e mais 5 funções


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O Grupo RBS, está realizando um novo processo seletivo em Porto Alegre para contratação dos seguintes profissionais:

Técnico(a) Informática: Curso técnico completo em Informática ou ensino superior em andamento em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Redes ou áreas afins; Domínio em microinformática e atendimento remoto; Conhecimento ou experiência com ferramentas de monitoramento como Zabbix e Grafana; Disponibilidade para atuação no turno da noite/madrugada, das 19h às 04h30. Diferencial: Ter experiência no atendimento de chamados junto a operadoras de telecomunicações. Jovem Aprendiz: Idade entre 16 e 24 anos; Ensino Médio completo ou Ensino Superior em andamento; Conhecimento em Pacote Office, com habilidade para construção de planilhas simples; Disponibilidade para atuar 4 horas diárias (manhã ou tarde); Organização, proatividade e responsabilidade; Boa comunicação escrita; Flexibilidade e adaptabilidade; Bom raciocínio lógico. Assistente de Crédito e Cobrança: Graduação em andamento em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas afins; Conhecimento do Pacote Office, especialmente Excel; Habilidade com números e análise de informações; Organização e atenção aos detalhes; Agilidade para lidar com diferentes demandas e volume de atividades; Boa comunicação e facilidade para atendimento a clientes internos e externos; Facilidade com sistemas e ferramentas digitais; Capacidade de aprendizado e adaptação a mudanças; Facilidade para trabalhar em equipe. Diferencial: Vivência anterior em rotinas administrativas ou financeiras; Conhecimento ou experiência com processos de crédito; Interesse por tecnologia, automação e novas ferramentas aplicadas às rotinas financeiras.

Especialista em Atendimento e Retenção | Call Center: Ensino médio completo, superior em andamento será considerado um diferencial; Excelente comunicação verbal e escrita; Desejável experiência com atendimento ao público, vendas e/ou retenção de clientes; Boa fluência com meios digitais; Habilidade para trabalhar com diferentes sistemas de atendimento; Demonstrar agilidade e comprometimento com a entrega de resultados; Foco em resolução de problemas, habilidade em negociação e com atendimento de excelência; Residir em Porto Alegre e/ou Região Metropolitana. Diferencial: Experiência com a comercialização de jornal. Assistente de Operação Audiovisual: Ensino Médio Completo; CNH categoria B; Experiência prévia em assistência ou captação de imagens em produção audiovisual; Cursando Ensino Superior em Jornalismo, Comunicação, Cinema ou áreas relacionadas; Comunicação eficaz com outros membros da equipe de produção; Disponibilidade para horários alternados, incluindo coberturas ao vivo e viagens. Especialista de Planejamento Financeiro: Ensino Superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas; Experiência em Planejamento Financeiro, com domínio de modelagem financeira, construção de cenários e avaliação de investimentos; Capacidade analítica e pensamento crítico para questionar premissas, identificar riscos e oportunidades e apoiar a tomada de decisão; Visão de negócio e capacidade de conectar estratégia e finanças; Perfil protagonista, com autonomia, boa comunicação e capacidade de interação com diferentes níveis da organização. Diferencial: Pós-graduação ou especialização em Finanças, Controladoria, Gestão ou áreas correlatas; Conhecimento de ferramentas de análise de dados, automação e inteligência artificial aplicadas ao contexto financeiro.

Interessados(as) em participar da seleção devem realizar o cadastro no site da empresa através dos links: Técnico(a) Informática(clique aqui) – Jovem Aprendiz(clique aqui) – Assistente de Crédito(clique aqui) – Especialista em Atendimento(clique aqui) – Assistente de Operação(clique aqui) – Especialista de Planejamento(clique aqui).


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